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1月18日，無限極攜手南方日報舉行了《2021年無限極企業社會責任報告》（下稱“報告”）線上發布活動。“報告”在“健康人生”的主題下，從“健康”“品質”“員工”“伙伴”“環境”“社區”六大方面介紹了無限極過去一年的責任實踐。無限極（中國）有限公司行政總裁黃健龍先生代表公司接受了南方日報記者采訪，向公眾講述了無限極十五年如一日發布“報告”的初心。
故事化傳播 讓“社會責任”走進公眾視野
黃健龍先生在采訪中分享道，無限極每年發布一本“報告”，這本“報告”可以看作是公司為社會創造價值的一本“年鑒”。
為突破傳統紙質“報告”的信息邊界，今年的“報告”借力數字化傳播，不僅由黃健龍先生親自介紹，還有無限極的行政員工講述“報告”中的責任案例，以年輕化、趣味化、生活化的方式呈現了公司的初心，讓“社會責任”成為高頻詞。
“健康”和“低碳” 呼應2021關鍵詞
在后疫情的時代背景下，健康企業發揮著越來越重要的作用。“弘揚中華優秀養生文化，創造平衡、富足、平衡的健康人生”不僅是無限極的企業使命，也是無限極最重要的社會責任。
隨著國家“雙碳”目標的提出，無限極迎來了新的機遇和挑戰。“報告”中介紹的無限極全球總部——廣州無限極廣場就是一個典型的范例。
廣州無限極廣場獲LEED綠色建筑認證，廣場的設計、建造和運營各環節，對于建筑材料的采用、建筑細節的設計、設施配置，處處以綠色生態、低碳環保為前提。同時為促進全員過渡到新的綠色辦公模式，公司還開展了豐富的員工活動，共同打造會“呼吸”的辦公新家。
積極承擔社會責任，是公眾對企業的基本要求，也是企業不斷發展壯大的基石。2022年將迎來無限極創業三十周年。無限極希望在而立之年，繼續履行社會責任，持續為社會創造價值，努力提高大眾的生活品質，助力“健康中國”戰略落地，為更多人的健康、快樂做出貢獻。
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